2025年12月– date –
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未分類
人を動かす言葉の力―「ターゲットストローク」が組織を変える
【】 経営者として、リーダーとして、あるいは一人の人間として。これまでの人生を振り返ったとき、ふと心に浮かぶ言葉はありませんか。 上司に言われた何気ない一言が、今も自分の背中を押してくれている。 恩師からの励ましが、困難に直面したときの支え... -
未分類
自分も相手も大切にする伝え方 ~アサーティブコミュニケーション~
【】 職場で、こんな経験はありませんか? ・本当は断りたいのに、つい「はい、やります」と引き受けてしまう…😣 ・良かれと思って伝えたアドバイスが、後輩にうまく伝わらない…😢 ・部下へのフィードバックで、どんな言葉を選べば良いのか... -
人事労務
262の法則から考える―全員を満足させようとしない組織マネジメント
【】 とある野球チームに、熱血監督がいました。「全員をレギュラーにしたい🔥」という思いで、練習メニューを工夫し、個別指導に励みました。 でも不思議なことに、どれだけ練習しても「試合で活躍する選手」「そこそこ出番がある選手」「なかなか...
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